TRE-SP abre inscrições para estágio de nível médio

O Tribunal Regional Eleitoral de São Paulo (TRE-SP) anunciou a abertura de um importante processo seletivo para preencher 210 vagas de estágio destinadas a estudantes de nível médio. Esta é uma chance significativa para quem busca experiência em um órgão da Justiça Eleitoral, unindo formação profissional a uma bolsa-auxílio e benefícios. As inscrições foram iniciadas nesta segunda-feira (3) e seguem abertas por tempo limitado.

Do total de vagas disponíveis, a maioria (197) é direcionada às diversas zonas eleitorais espalhadas pelo estado de São Paulo, o que inclui a Grande São Paulo, o interior e as 34 unidades cartorárias da capital. Outras 13 vagas são reservadas para a sede da Corte Eleitoral, localizada na região central de São Paulo.

A busca por uma oportunidade de estágio TRE-SP é uma porta de entrada valiosa para o serviço público e deve atrair milhares de estudantes que almejam experiência profissional no setor.

Bolsa-auxílio e Cronograma: Detalhes do estágio do TRE-SP

Os estudantes selecionados para a oportunidade de estágio do TRE-SP de nível médio receberão um suporte financeiro mensal atrativo. O valor da bolsa-auxílio é de R$ 550,00, complementado por um auxílio-transporte diário de R$ 10,00. Estes valores estão em conformidade com as Portarias TRE/SP nº 207/2023 e nº 15/2025.

O processo de inscrições é conduzido pela Universidade Patativa do Assaré (UPA), instituição responsável pelo programa de estágios do Tribunal. Os interessados devem acessar o site oficial da UPA e finalizar o cadastro até o dia 12 de novembro. É importante respeitar o prazo, pois a data limite é inegociável.

• Inscrições: Abertas de 3 de novembro a 12 de novembro.
• Prova Online: Prevista para 16 de novembro.

A carga horária do estágio do TRE-SP é de quatro horas diárias, e o Tribunal se compromete a compatibilizar o horário de trabalho com o expediente da unidade e o horário letivo do estudante na instituição de ensino. O período de duração da oportunidade observará o mínimo de um semestre letivo, não podendo, em nenhuma hipótese, exceder o prazo de dois anos.

A etapa classificatória: Prova e conteúdo programático

O método de seleção para a oportunidade de estágio do TRE-SP é inteiramente online e será composto por uma prova de múltipla escolha de caráter classificatório e eliminatório. A avaliação está marcada para o dia 16 de novembro e será aplicada por meio do site da UPA, a organizadora.

A prova objetiva será composta por 30 questões, distribuídas igualmente por três áreas de conhecimento:

• Dez questões de Língua Portuguesa;
• Dez questões de Matemática;
• Dez questões de Conhecimentos Gerais e Atualidades.

Para que os candidatos possam se preparar de forma adequada, o conteúdo programático detalhado pode ser conferido no anexo do edital oficial do processo seletivo.

Regras de elegibilidade e política de inclusão no TRE-SP

O Tribunal Regional Eleitoral de São Paulo reforça seu compromisso com a inclusão e a diversidade, destinando cotas específicas para o estágio no TRE-SP. Estas vagas representam uma ação afirmativa crucial para a equidade dentro do serviço público:

• 10% do total de vagas são reservadas para pessoas com deficiência (PcD).
• 30% do total de vagas são destinadas a candidatas e candidatos negros.

Em cumprimento ao artigo 2º da Resolução CNJ nº 255/2018, as estagiárias e os estagiários deverão ser admitidos observando-se, sempre que possível, a proporção de homens e mulheres equanimemente, com perspectiva interseccional de raça e etnia, proporcionando a ocupação de, no mínimo, 50% de mulheres no total de postos de estágio.

Restrições de vínculo familiar e idade mínima

É fundamental que os candidatos estejam atentos às restrições para a contratação ou permanência no estágio TRE-SP.

A estudante ou o estudante não poderá, no momento da contratação ou durante a vigência do estágio, ser cônjuge, companheira ou companheiro ou parente em linha reta, colateral ou por afinidade, até o terceiro grau, inclusive, da juíza ou do juiz eleitoral, chefe do cartório ou da gestora ou gestor responsável pela unidade da secretaria do Tribunal em que for estagiar.

No que tange à idade, também poderão participar do processo seletivo as candidatas e os candidatos que, embora ainda não tenham completado 16 anos na data da inscrição, venham a atingir essa idade até a data prevista para a assinatura do Termo de Compromisso de Estágio, que formaliza a contratação.