Diadema continua negociações com Sindema
Em continuação das negociações referentes a reajuste salarial e outros dos funcionários públicos, a Prefeitura de Diadema e o Sindicato dos Funcionários Públicos de Diadema – Sindema – tiveram recentemente mais uma rodada de conversas, que resultou em três pontos básicos: reajuste do repasse do Plano de Saúde; ampliação do benefício do Vale Refeição e; […]
- Publicado: 29/01/2026
- Alterado: 15/08/2023
- Autor: Redação
- Fonte: FERVER
Em continuação das negociações referentes a reajuste salarial e outros dos funcionários públicos, a Prefeitura de Diadema e o Sindicato dos Funcionários Públicos de Diadema – Sindema – tiveram recentemente mais uma rodada de conversas, que resultou em três pontos básicos: reajuste do repasse do Plano de Saúde; ampliação do benefício do Vale Refeição e; criação de novo Banco de Horas com liquidação do passivo existente.
Já com o “De Acordo” do prefeito Lauro Michels, dois desses pontos deverão virar projetos de Lei para serem aprovados pela Câmara de Vereadores, e passam a ser válidos a partir de 1º de setembro de 2014.
Para a Lei, estão previstos: o reajuste de 15,6% no subsídio do Convênio Médico, o que não acontecia desde 2008; além da ampliação do Vale Refeição para a referência ‘05’, contemplando os servidores que recebem até R$ 1.311,40. Neste último item, serão beneficiados mais 254 funcionários, entre motoristas, guardas patrimoniais e outros.
Quanto ao Banco de Horas, que estava sem acordo desde 2011, ficou decidido que será criado um novo, sendo que as horas extras serão fracionadas em 50% de descanso e 50% em dinheiro, não podendo ultrapassar 50 horas mensais.
Quanto ao passivo existente, ou seja, as horas extraordinárias vindas desde 2011, o acordo tornou obrigatório o descanso de 32 horas até dezembro de 2014 e o excedente será pago em quatro parcelas a partir de setembro de 2014.